業界／会社規模

コンサル業界

ビジネスモデル

toB・toCどちらも

職種

人事

現状の課題／課題に対して行っている施策

人材のリソース不足

仕事内容

▼RPO
・人材要件の定義作成
・採用プロセスの設計
・エージェントの調整
・ダイレクトリクルーティング実務
（スクリーニング・スカウト文面作成）

月額報酬

33万～55万円を想定

働き方

業務委託/平日の週3日（週24時間）程度稼働
業務委託/平日の週4日（週32時間）程度稼働
業務委託/平日の週5日（週40時間）程度稼働
在宅勤務／リモートワーク

勤務地

東京都
もしくは在宅
月96～160時間程度

必要なスキル・経験

▼必須スキル
・採用フロー設計
・ツール運用
・ダイレクトリクルーティングの実務経験

▼歓迎スキル
・IT人材の採用経験

この求人は一旦クローズになっています。