業界／会社規模

工業薬品販売・環境リサイクル

ビジネスモデル

toB

職種

営業・営業企画・営業統括

現状の課題／課題に対して行っている施策

現状、営業組織の中で若手が半分
今までは、OJTメインでの育成だったが、一流レベルには育っていない
社内に育成ノウハウやマニュアルがない（属人化してしまっている）

組織体制

該当事業部の営業マンは数名

仕事内容

若手営業マンの育成
※やり方は候補者の方にお任せするが、最終叶えたいことは下記2軸
・現在の若手営業マンのスキルアップ
　（営業ロープレやトークスクリプト作成、
　　商談同席はお願いすることをイメージしている）
・育成のマニュアル化、体系化

月額報酬

15万～25万円を想定

働き方

業務委託/平日の週1日（週8時間）程度稼働
在宅勤務／リモートワーク

勤務地

愛知県
もしくは在宅

・必要に応じて愛知県のオフィスに出社もしくはオフライン商談あり

必要なスキル・経験

▼必須スキル
・営業トークスクリプト作成
・クロージング
・メンバー育成
・メンバーマネジメント

▼歓迎スキル
・キーエンス流営業の知見をお持ち

この求人は一旦クローズになっています。