業界／会社規模

大手総合商社

ビジネスモデル

toB

職種

人事

目的／目標（ゴールイメージ）

▼目的
カジュアル面談からの応募率増加させる

現状の課題／課題に対して行っている施策

▼現状の課題
カジュアル面談を行うリソース及び、面談後のフォローができておらず、本応募へ繋がっていない。

▼課題に対して行っている施策
媒体選定、運用、スカウティングは成果が出ており
カジュアル面談の設定まではできている。
総合職の職員が、時間を区切って面談の実行をしている。

仕事内容

・カジュアル面談の実施
・面談を行った候補者へのフォロー
・カジュアル面談から本応募までのフローの見直し

月額報酬

20万円～22万円

働き方

業務委託/平日の週2日（週16時間）程度稼働
業務委託/平日の週3日（週24時間）程度稼働
在宅勤務／リモートワーク

勤務地

東京都
基本はリモートだが、稼働開始後、数回オフィス訪問をいただき
社内の雰囲気を知っていただきたいと思っております。

必要なスキル・経験

▼必須スキル
面談担当の実務経験

▼歓迎スキル
採用戦略の策定経験

この求人は一旦クローズになっています。