以下のいずれかを経験やスキルに応じて切り分けて行なっていただきます。 ① 勤怠管理 社員の労働時間や休暇を適切に管理し、法令違反を防ぐ業務です。 ・出勤・退勤の管理(タイムカード・勤怠管理システムの運用) ・残業・休日出勤のチェック(36協定の遵守、過重労働防止) ・有給休暇の取得管理(年5日以上の取得義務を遵守) ・テレワークやフレックスタイム制の勤怠管理 ② 給与・賞与計算 毎月の給与や賞与を正…
現状のサイトの分析、改善提案、実行支援
※下記、どちらもできればベストだが、どちらかでも可能 ・採用活動支援(採用戦略から実行まで) ・人事評価制度等の策定、社員定着に向けた支援
1. 契約書作成の前準備 ① 物件情報の確認 ② 売主・買主の情報確認 ③ 重要事項の整理 2. 売買契約書の作成 ① 契約の基本事項を記載 ② 契約条項の明記 ③ 特約事項の記載
・定型レポートの作成 ・裏方の事務作業 ・一部お客様対応
Dayforce導入プロジェクト ・現行のベンダーから、新ベンダーDayforceへ移行し導入します ・2月スタート、7ヶ月~8ヶ月くらいかけ、年内中に導入を完了 ・本社NYとのやりとりあり (基本メールベースのコミュニケーションで、英語必須)
・現状行っているMeta広告運用のボトルネックを洗い出し、 目標CPA(商品の定期購入)を達成するための改善策を提示し実行する 現状CPAはいい時で15,000円で、目標CPAは1万円以下 事業:自社ECドッグフード
クライアントのマーケティング戦略立案と施策立案 ※実行においては、別のリソースを使いながら行うが、 基本的には伴走支援していただく想定 ※クライアントの業界は問わないが、ECが多い
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