実際には、 ・運用 ライターのマネジメント・編集、SEO設計 ・設計 コンテンツなどの設計 を実施頂きます。
実施頂くことは、 ・エンジニア採用のための施策立案から実行まで （場合にはよっては面接まで） ・エンジニアの組織づくり エンジニアを採用し定着させ、組織として強化していくためのアドバイスや知見を提供できるような エンジニアの方、もしくは元エンジニアの方を業務委託で募集しています。
実施頂くことは、 ・エンジニア採用のための施策立案から実行まで ・離職率を下げるための企画提案から実行まで
実施頂くことは、 ・採用のための攻めの広報 上記のようなメディアへの露出を高めるための企画提案からリリース作成、メディアへのリリース発送（場合によっては手渡し）など。 です。
【Webマーケティングのコンサルティングと営業の募集】 同社には、法人から相談は多々舞い込んでいますが、その相談に対してきちんと対応できるリソースが少なく、 きちんと対処しながら営業につなげ、案件化していく業務をお願いしたいと考えています。 場合によっては案件につなげるだけでなく、その後のコンサルティングも実施頂く可能性もございます。
実施いただきたい業務内容は、 ・POPや紙のデザイン ・Webデザイン （LPやバナー制作など） の両方です。 ・また、もし得意であれば多少Webマーケティング的な業務も実施いただきたいと考えています。 （SNS投稿や、広告運用など） 毎日フルタイムは不要ですが、週２，３日程度の業務で、週1日出社いただける程度で業務可能です。 ※可能であれば週２，３日出社いただければなお有難くはあります。
業務内容は ・マーケティングのプロ人材（業務委託）や、外注先のマネジメント ・記事の編集 （慣れてきたらSEO対策など） ・メールマガジン ・広告の運用のサポート など、Webマーケティングに関する全般業務です。 それだけ全てにおいてプロから教わりながら、レベルアップできます。
そこで、エンジニアの採用手法、採用戦略にたけている人事・採用のプロに、週1回でも2回でももしくは在宅中心ででもサポートいただきたく、こちらで募集致します。 実施頂くことは、 ・採用施策の立案 ・実行 （たとえば、ダイレクトリクルーティングや面接など） です。
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