経営戦略オンラインセミナー・短期間で人材不足を解決し事業の生産性を上げるには?

中小企業も「手がとどくM&Aサービス」を提供する株式会社経営承継支援様とキャリーミーは、人材確保にお悩みの経営者の方へ向けて無料ウェビナーを開催いたします。 多くの業界で人手不足の深刻化、専門職人材の採用難が課題となっています。特に中小企業では「求人を出しても応募がない」というのが実情で、もはや自社単独の努力では解決できません。 そこで本セミナーでは、採用にかかる手間と時間的コストを圧倒的に削減できる方法を解説。株式会社経営承継支援様からは採用力向上などにつながる友好的M&A活用法、キャリーミーからは業務委託プロ人材の活用法についてご紹介します。

こんな人におすすめ

  • ・「会社の知名度がなく、求人を出しても応募者が集まらない」
  • ・「ノウハウが足りず、導入・実行できていない施策がある」
  • ・「若手を育成する余裕がなく、教育方法も確立できていない」
  • ・「社内のリソースは飽和状態。手間のかかる業務を外注したい」

当日資料を少しだけご紹介!

セミナー概要

タイトル経営戦略オンラインセミナー・短期間で人材不足を解決し事業の生産性を上げるには?
開催日時2023年6月29日(木) 16時~17時 ※オンラインで実施
アジェンダ1:リスクをミニマム化しリターンを最大化させる 業務委託プロ人材活用法(キャリーミー)
・高度な専門性をもつプロ人材が実務遂行までコミット
・大型プロジェクト、新規事業を立ち上げるタイミグで必要な時に必要なボリュームで依頼できる
・採用にかかる手間と時間的コストを圧倒的に削減

2:人材不足を解決する 友好的M&A活用法(株式会社経営承継支援)
・働き手の減少、人材不足は自社単独で解決しきれない課題
・友好的M&Aを活用し、人材やノウハウを自社グループに迎え入れる
・大手グループに入ることは「ミニ上場」で知名度や採用力向上

3:質疑応答

登壇者

笹川敏幸

笹川敏幸

株式会社経営承継支援  代表取締役社長

大手M&A仲介会社、東京都事業承継・引継ぎ支援センター(M&A公的相談窓口)にて20年の中小企業M&A経験をもち、2015年 株式会社経営承継支援を創業。大手M&A仲介会社と同等の高品質なサービスをリーズナブルな報酬体系で中小企業も「手がとどくM&Aサービス」を提供。

大澤亮

大澤亮

株式会社Piece to Peace 代表取締役

新卒で三菱商事株式会社に入社。同社を退社後、1999年に慶応義塾大学大学院経営管理研究科(MBA)に入学と同時に起業。 オンライン証券会社の比較サイトとEC事業を立ち上げ、それぞれ米ゴメス社とサイバーエージェントに売却する。 その後、ドリームインキュベータ、土屋鞄製造所(取締役)を経て、2009年9月株式会社Piece to Peaceを設立。2016年にキャリーミーを正式ローンチし、 現在では本田圭佑氏等から投資を受け、日本企業にプロ契約の普及に努めている。

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